Czego pragną kobiety (w pracy)? Wszyscy pracownicy?
"Pracownicy nie chcą rezygnować z elastyczności jaką zyskali w ostatnich miesiącach, potrzebują więcej działań zapobiegających wypaleniu zawodowemu. Chcą się rozwijać i są gotowi mówić o tym głośno, czego dowodem jest widoczna w ostatnich miesiącach reorganizacja priorytetów wielu firm"
Więcej przeczytaj w artykule LINK. Możesz również pobrać cały raport z badań.
